Bahagian I. Maklumat Peribadi
(1) Nama Pemohon. Pemohon Kerja, yang akan menghantar permohonan ini, perlu dikenal pasti pada permulaan proses ini. Namanya dijangka dalam pembentangan standard "Pertama," "Tengah" dan "Terakhir" jika diminta.
(2) Tarikh Semasa.
(3) Alamat. Alamat kediaman Pemohon Kerja hendaklah diedarkan ke kawasan seterusnya. Dua baris disediakan untuk tujuan ini. Adalah tidak digalakkan untuk menggunakan P.O. Alamat kotak melainkan perlu. Kebanyakan jika tidak semua Majikan memerlukan alamat rumah setiap bakal Pekerja untuk menyokong pemeriksaan latar belakang.
(4) Alamat E-mel. Pemohon Kerja sepatutnya boleh memberikan alamat e-mel yang sah yang dipantau secara aktif.
(5)Nombor Telefon. Ramai bakal Majikan akan menghubungi Pemohon melalui telefon untuk perkara penting, soalan atau keputusan. Telefon bimbit dan/atau nombor telefon rumah Pemohon Kerja hendaklah dipaparkan bersama maklumat hubungannya yang lain.
(6) Nombor Keselamatan Sosial. Cara yang diterima umum dan sangat boleh dipercayai untuk mengesahkan identiti seseorang ialah nombor keselamatan sosialnya. Oleh itu, kawasan tertentu telah dikhaskan untuk nombor keselamatan sosial Pemohon Kerja untuk dipaparkan.
Read More
(7) Tarikh Tersedia. Tarikh kalendar apabila Pemohon Kerja mula-mula dapat bekerja secara fizikal hendaklah dilaporkan.
(8) Gaji yang Diingini. Kadar gaji yang dijangkakan oleh Pemohon Kerja boleh ditakrifkan sebagai jumlah dolar yang dibayar mengikut jam atau gaji tahunan yang ditetapkan. Pengeluaran maklumat ini hendaklah dibuat sebagai jumlah dolar diikuti oleh sama ada kotak semak "Jam" atau "Gaji" yang dipilih.
(9) Pekerjaan yang Diingini.
(10) Status Pekerjaan Dicari. Ia harus ditunjukkan sama ada Pemohon Kerja mencari pekerjaan "Sepenuh Masa," "Sambilan" atau "Bermusim". Jika Pemohon Kerja adalah fleksibel, maka sebarang kombinasi kotak pilihan ini boleh dipilih selagi ia sepadan dengan niat Pemohon Kerja.
Read More
Bahagian II – Kelayakan Pekerjaan
(11) Kelayakan Sah Untuk Bekerja. Keupayaan untuk bekerja secara sah di Amerika Syarikat harus menjadi salah satu kualiti Pemohon Kerja. Jika ya, kotak "Ya" hendaklah ditanda atau dipilih. Jika tidak, jika Pemohon Kerja tidak dapat bekerja secara sah di Amerika Syarikat (iaitu dia mungkin memerlukan Tajaan), kotak "Tidak" harus dipilih.
(12) Sejarah Terdahulu Dengan Majikan. Kotak "Ya" hendaklah dipilih jika Pemohon Kerja telah bekerja untuk Majikan yang menerima permohonan ini. Jika tidak, maka kotak "Tidak" harus ditanda. Perlu diingat bahawa jika Pemohon Kerja telah bekerja untuk Majikan ini sebelum itu, pengeluaran tarikh kalendar pertama dan tarikh kalendar terakhir tempoh pekerjaannya dengan Majikan ini mesti disertakan dalam bahagian ini.
(13) Taraf Jenayah. Sejarah jenayah Pemohon Kerja perlu diwujudkan. Jika dia tidak pernah disabitkan dengan jenayah (feloni) maka kotak "Tidak" mesti dipilih. Jika tidak, maka kotak "Ya" hendaklah ditandakan atau dipilih dan perbincangan tentang sifat sabitan mengenai keadaan yang membawa kepada sabitan serta keputusannya perlu didokumenkan.
Read more
Bahagian III – Pendidikan
(14) Sekolah Menengah. Sejarah ringkas sejarah akademik Pemohon Kerja diperlukan untuk permohonan ini. Oleh itu, nama sekolah menengah yang dia hadiri harus dibekalkan bersama dengan bandar dan negeri di mana ia berada.
(15) Tarikh Dihadiri. Tarikh kalendar pertama dan terakhir apabila Pemohon Kerja menghadiri sekolah menengah yang dinamakan diperlukan.
(16) Status Siap. Kotak "Ya" hendaklah ditandakan jika Pemohon Kerja lulus dari sekolah menengah dan ijazah yang diperolehinya harus diketepikan. Sekiranya Pemohon Kerja tidak lulus sekolah menengah maka kotak "Tidak" hendaklah ditanda.
Read more
(17) Kolej. Sekiranya Pemohon Kerja menghadiri kolej maka nama penuh kolej atau universiti ini perlu dipamerkan bersama-sama dengan bandar dan negeri di mana ia boleh didapati.
(18) Tarikh Dihadiri. Kedua-dua tarikh pertama penggal Pemohon Kerja menghadiri kolej dan tarikh akhir kehadirannya akan diperlukan dalam bahagian ini.
(19) Taraf Ijazah. Jika Pemohon Kerja adalah lepasan Kolej, maka kotak berlabel “Ya” hendaklah dipilih dan ijazah yang diperolehinya hendaklah dipilih. Jika tidak, jika dia tidak memperoleh ijazah, maka kotak "Tidak" mesti ditanda.
(20) Kemudahan atau Kursus Pendidikan Lain. Rekod apa-apa jenis pendidikan lain yang dicapai oleh Pemohon Kerja hendaklah disertakan. Sebagai contoh, jika Pemohon Kerja menghadiri sekolah perdagangan, nama sekolah itu bersama-sama dengan bandar, negeri, tarikh menghadiri dan ijazah atau pensijilan yang diperoleh oleh Pemohon Kerja hendaklah dikeluarkan untuk semakan.
(21) Tarikh Mula Dan Tarikh Akhir Kehadiran.
(22) Ijazah Atau Sijil Diberikan. Sijil yang Pemohon Kerja perolehi di Kemudahan Pendidikan atau Kursus lain yang dihadiri diperlukan untuk melengkapkan bidang ini.
Bahagian IV – Pekerjaan Sebelumnya
(21) Majikan 1. Kebanyakan Majikan ingin menyemak semula
Comments
Post a Comment